ACTIVIDADES DE EXTENSIÓN

PROGRAMA DE FORMACIÓN LABORAL Y COMUNITARIA

EXPOSICIÓN DE MOTIVOS

El Instituto Universitario de Tecnología para la Informática (I.U.T.E.P.I.), en su compromiso con la región carabobeña, reconoce que la función de Extensión juega un rol muy importante en su papel de vincularse a los cambios y transformaciones del estamento social venezolano. Aunque destacamos que somos un Instituto Educativo Privado, hemos comprendido cabalmente que es de vital importancia la colaboración y participación de todos los ámbitos institucionales en el desarrollo y mejoramiento de la sociedad venezolana, especialmente los esfuerzos dirigidos a aquellos grupos de menores recursos económicos, que en general tienen un acceso limitado al sector educativo y productivo formal; de esta manera, y desde hace más de tres años, el IUTEPI se ha venido comprometiendo a sistematizar y organizar la extensión y sus relaciones con los Entes Gubernamentales, el sector productivo y sobre todo con las comunidades, a través de proyectos y programas de extensión universitaria que no tiene costo alguno para las comunidades participantes, con el propósito básico de darle un espacio propio a la interacción creadora, estimuladora, crítica y unívoca entre la Institución y la Comunidad, que ya ha rendido frutos con más de 2.500 vecinos de las comunidades de diversos sectores carabobeños formados en nuestras instalaciones.

  OBJETIVOS DEL PROGRAMA DE FORMACIÓN LABORAL Y COMUNITARIA

La Dirección de Extensión y Acción Social, a través de su Programa de Formación Laboral y Comunitaria persigue alcanzar los siguientes objetivos:

OBJETIVO GENERAL

Desarrollo de actividades formativas dirigidas a los individuos y las familias que integran las comunidades circunvecinas, así como la implementación de proyectos y convenios que permitan la aplicación de los conocimientos académicos para la modificación del entorno y la solución de problemas sociales. Estimular el desarrollo y la formación integral de los individuos de dichas comunidades a través de cursos, asesorías, capacitación especializada, charlas, talleres, entre otros.

OBJETIVOS ESPECÍFICOS

• Estimular el desarrollo y la formación integral de los individuos de dichas comunidades a través de cursos, asesorías, capacitación especializada, charlas, talleres, entre otros.
• Vincular formalmente a los diversos actores del Instituto en acciones de extensión, a través de la incorporación de las comunidades circunvecinas en diversas actividades formativas.
• Ofrecer cursos de capacitación laboral a las comunidades.
• Dar respuesta a demandas de diversos sectores de la comunidad, sobre todo de aquellos que requieren de mayor apoyo para su desarrollo.
• Estimular el desarrollo y la formación integral de los individuo de dichas comunidades a través de cursos, asesorías, capacitación especializada, charlas, talleres, entre otros.
• Propiciar la participación de la comunidad en el desarrollo de actividades sociales que redunden en el beneficio de toda la colectividad.
• Participar en proyectos conjuntos con organismos gubernamentales y no gubernamentales en áreas de interés del Instituto.

  PROGRAMACIÓN

Para el año 2007 el Programa de Formación Laboral y Comunitaria ha sido ajustado a las necesidades de las Instituciones Educativas de la región, estableciendo una serie de módulos formativos especialmente dirigidos a jóvenes que se encuentren en los últimos años de Educación Media y Diversificada.

Estos Módulos han sido concebidos como una opción de formación integral para los estudiantes, adaptándolo a sus necesidades actuales de capacitación, que les permita obtener una serie de conocimientos que faciliten su adaptación al período de pasantías, o bien su ingreso al mundo laboral o universitario, y contribuyan a su desarrollo personal. El Programa propuesto abarca 5 módulos; el primero de ellos Desarrollo Personal, porque entendemos que el reforzamiento de la autoimagen y la autoestima de los participantes, es el punto de partida de cualquier proceso formativo. Igualmente un Taller de Preparación para el Empleo, reforzando la elaboración de resumen curricular y la forma de comportarse en la entrevista de trabajo Posteriormente, los participantes reciben una serie de competencias respectivas para el trabajo, acreditadas y detalladas a través de la entrega del correspondiente Certificado, que incluye el desarrollo de habilidades técnicas para el trabajo y el estudio.

  RECURSOS DISPONIBLES

El IUTEPI, coloca a disposición del sector comunitario la totalidad de sus recursos e instalaciones, por lo que las comunidades beneficiarias de nuestros programas sociales, de manera gratuita, disfrutan de todas las comodidades de una institución privada, entre las que destacan: amplias aulas de clase, aire acondicionado, salones de conferencias con capacidad para cien personas, equipos de computación y programas actualizados, instructores y facilitadores con destacada formación académica; lo que garantiza una formación de calidad, en un ambiente acogedor y propicio para el aprendizaje efectivo.

  ACTIVIDADES 2007

En el mes de Julio 2007 concluyó la primera cohorte de participantes de esta nueva etapa del Programa de Formación Laboral y Comunitaria, contando con la participación de jóvenes estudiantes de diversas instituciones carabobeñas entre las que destacan: Escuela Técnica “Fermín Toro”, Liceo Nacional Bolivariano “Pablo Neruda”, Unidad Educativa “Key Ayala”, Esceual Técnica Robinsoniana “Francisco de Miranda”.

Para el sábado 22 de septiembre del corriente daremos nuevamente inicio a los módulos del Programa, esperando la participación de las Instituciones antes mencionadas, así como la participación e incorporación de otras Instituciones Educativas y Comunitarias a nuestro programa. Los contenidos de los Módulos serán los siguientes:

Módulo 1: Desarrollo Personal

• Autoestima.
• Viviendo los valores.
• Proyecto de Vida.

Módulo 2: Seguridad Industrial

• Seguridad e Higiene Ocupacional.
• Riesgos en el Trabajo y su Clasificación.
• Medidas y equipos de protección personal.
• Ley Orgánica de Prevención, Condiciones y Medio Ambiente de Trabajo.

Módulo 3: Inducción Pasantías

• Cómo se hace un Resumen Curricular.
• Recomendaciones para la Entrevista de Trabajo.
• Técnicas Básicas de Oficina.
• Atención al Público.

Módulo 4: Seminario Internet

• Introducción al Internet.
• Internet para investigación.
• Correo Electrónico y comunicaciones a través de la Red.
• Principales páginas de apoyo para el estudiante.

Módulo 5: Oratoria y Manejo del Miedo Escénico

• Manejo de la Voz y Lenguaje Corporal.
• Apoyos audiovisuales para exposiciones.
• Técnicas de control del miedo escénico.

Este programa es un aporte social del IUTEPI para los vecinos carabobeños, por lo que el mismo no persigue fines de lucro, los únicos requisitos los constituyen una copia de la cédula de identidad y una colaboración única con lo cual el participante costea el certificado y los materiales de apoyo didáctico, sin embargo, el resto de los gastos operativos corre por cuenta del IUTEPI.